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    6月3日上午，在中国足球彩票召开了全国高校毕业生就业工作电视电话会议之后，省政府接着召开会议。根据中国足球彩票和省政府的会议精神，深圳市加强了对高校毕业生就业工作的领导，就高校毕业生就业工作制订了相关政策，并准备以政府文件的形式下发。
    一、进一步深化干部人事制度和用工制度改革。按照分类管理的原则，公务员、职员实行"凡进必考"的原则；企业单位实行全员劳动合同制。各单位在招聘人员时，在同等条件下，优先录用深圳市高校毕业生。
    二、认真执行"就业准入制度"。对国家规定实行就业准入的职业（工程），从业者和初次就业者必须取得相应职业资格证书后方可上岗；对新增加的就业岗位，优先录用符合相应资格条件的深圳市高校毕业生。
    三、取消高校毕业生就业范围的规定。除定向生、委托培养生和享受国家专项、专业奖学金的毕业生外，所有深圳市高校毕业生均可自由择业。
    四、鼓励高校毕业生到深圳市民办的中小学、幼儿园任教。另外，通过教师资格认定和深化中小学人事制度改革，清退不合格的教师和借聘（代课）教师，将高校毕业生补充到教师队伍中来。
    五、鼓励非公有制单位积极录用高校毕业生。用人单位要按规定与所聘用的毕业生签订劳动合同，办理社会保险手续，缴纳社会保险费，保障其合法权益。
    六、鼓励深圳市内生源高校毕业生到其他地区工作。对主动要求到其他地区工作的毕业生，坚持来去自由的政策。凡到深圳市以外地区服务满3年的高校毕业生，在招聘人员时，予以优先录用；也可根据本人的意愿，户口迁到工作地区，或留在深圳。此项工作由市人事局提供免费人事管理服务。
    七、鼓励和支持高校毕业生自主创业。工商行政管理部门要从快办理登记手续，税务部门应切实将财政部财税字〔1994〕001号文等优惠政策落实到位，即：对毕业生新办从事咨询、信息、技术服务的独立核算企业或经营单位，自开业之日起，免征所得税2年；对毕业生新办商业、物资、对外贸易、旅游、仓储、居民服务、饮食、教育文化等行业的独立核算企业，自开业之日起，免征所得税1年；对毕业生新办从事交通运输、邮电通讯业的独立核算企业或经营单位，自开业之日起，第一年免征所得税，第二年减半征收所得税；对毕业生在深圳市创办的为农业生产的产前、产中、产后服务的企业，对其提供技术服务，劳务所得的收入，免征所得税。